L'azienda integrata

Il rapporto

Gruppo di Lavoro FIASO Osservatorio Nazionale sulle Aziende Integrate Lo sviluppo contestuale diffuso e sinergico delle attività di assistenza, ricerca e didattica nell’ambito di una stessa struttura, da parte dell’intero corpo dei professionisti che ivi operano, costituisce certamente un valore in più per lo sviluppo ed il miglioramento della qualità dei servizi, oltrechè una opportunità per la didattica e la ricerca. La normativa, perseguendo questo obiettivo, ha previsto con il D.Lgs 517/99 la creazione delle Aziende Ospedaliero Universitarie Integrate. Il reciproco vantaggio del SSN e dell’Università da questo progetto va ricondotto da un lato al già accennato valore aggiunto per il miglioramento dei servizi sanitari legato all’integrazione/sinergia forte tra assistenza, didattica e ricerca (vantaggio per il SSN) e dall’altro dalla possibilità di utilizzare a pieno le intere potenzialità dei servizi delle ex Aziende miste e delle reti formative regionali, per lo sviluppo delle finalità di didattica e ricerca (vantaggio per l’Università). In realtà la stessa normativa si poneva un doppio obiettivo: trasformando sia i Policlinici che le Aziende miste in AOUI pervenendo ad un modello unico di gestione, perseguiva sia “l’aziendalizzazione” dei Policlinici, che l’ottimizzazione del rapporto tra assistenza didattica e ricerca sia in questi che nelle aziende miste. Dopo alcuni anni trascorsi dall’emanazione di quella norma si è ritenuto opportuno da parte di FIASO di effettuare una verifica e una riflessione sullo stato di attuazione della stessa sull’intero territorio nazionale. Il confronto tra le diverse realtà Regionali ha evidenziato una forte differenziazione riscontrandosi gradi diversi di realizzazione ma anche approcci diversi nelle Regioni e nelle singole Aziende.